IMPIEGATO/A UFFICIO ASSICURAZIONI E SINISTRI

Il GRUPPO GRIGOLIN SPA rappresenta la storia e il futuro dell’edilizia in Italia.

Leader nel settore dei materiali per le costruzioni grazie alla sua presenza diffusa e radicata sul territorio, Il Gruppo offre prodotti innovativi e di qualità per fornire soluzioni e applicazioni integrate per la building community, garantendo inoltre una competenza a 360° agli operatori del mercato.

 

SUPERBETON SPA, è un’azienda del Gruppo Grigolin SpA, specializzata nella produzione di calcestruzzi preconfezionati e conglomerati bituminosi, sta ricercando:

 

IMPIEGATO/A UFFICIO ASSICURAZIONI E SINISTRI

La risorsa ideale ricercata verrà inserita all’interno dell’Ufficio Assicurazioni e Sinistri e dovrà avere un profilo amministrativo e aver maturato esperienza, o possedere un forte interesse, nel settore assicurativo, preferibilmente provenendo da agenzie assicurative o realtà affini.

Attività principali:

·         Gestione delle immatricolazioni dei mezzi

·         Gestione e controllo dei bolli auto

·         Apertura e gestione delle denunce di sinistri

·         Rapporti con compagnie assicurative e intermediari

·         Attività amministrative e di supporto all’ufficio

 

Requisiti: 

·       Diploma ambito tecnico/commerciale

·       Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni

·      Costituisce titolo preferenziale la provenienza dalle agenzie di assicurazione o da realtà aziendali specializzate nel ramo assicurativo/sinistri

·     Capacità di leadership, attitudine commerciale, predisposizione al lavoro in team e comprovata capacità di problem solving

 

Costituisce titolo preferenziale:

·      Conoscenza delle pratiche assicurative e di gestione sinistri

·      Esperienza nella gestione di flotte aziendali o parco mezzi

 

Orario di lavoro:

08.30-12.30/14.00-18.00 dal lunedì al venerdì

 

Cosa offriamo:

 

CCNL Lapidei/Industria.

Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato, livello e retribuzione verranno discussi in sede di colloquio, commisurati all’esperienza del candidato.

 

 

 

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